泉州市 经验: 学历:本科
岗位职责： 1、完成公司年度业务指标，制定年度营销政策和执行营销方案； 2、科学分解营销目标、完成营销目标； 3、组织收集市场销售信息、客户反馈信息、竞争对手战略分析； 4、负责营销部门管理人才队伍的建设工作； 5、负责组织、推行、检查和落实营销部各项工作质量与进度； 6、定期和不定期召开各类营销工作会议； 7、全面负责公司营销管理工作。 任职要求： 1、经验要求：规模企业高层管理五年以上工作经验，从事销售管理十年以上实际工作经历，丰富的营销理论和营销实战经验 2、知识要求：全面系统的企业管理知识； 3、能力要求：极强的沟通、协调、决策、应变能力，全局意识，良好的学习能力、创新能力；具有良好团队合作意识、丰富的营销团队建设与管理经验 ； 4、其他要求：具有良好的职业道德，人格魅力、感召力、影响力，极强的工作责任心和事业心。